« J’ai été élue au CHSCT il y a un mois, autant dire que j’avais mille questions à poser pendant la formation ! Heureusement, l’équipe du CHSCT actuel m’accompagne bien au quotidien. J’attendais impatiemment de faire cette formation CHSCT.
Le rôle préventif du CHSCT
J’ai assailli le formateur de questions. J’ai bien retenu que le rôle du CHSCT est préventif et non curatif et qu’il faut bien préparer les réunions avant. La formation m’a permis aussi d’échanger avec les autres stagiaires, d’écouter leurs conseils par rapport à leur expérience.
Appliquer ce qu’on a appris en formation CHSCT
La formation complète bien tout ce qu’ont pu m’apprendre les anciens du CHSCT. Ensuite, c’est le terrain qui permet d’appliquer ce que l’on a appris. Ça me donne encore plus envie d’avancer dans mon mandat ! »
La société Cinram est spécialisée dans la distribution de produits culturels sur support numérique. Elle emploie un peu moins de 300 salariés.
Autres articles dans la même catégorie :
Formation intra et inter-entreprises : quelles différences ?
Gestion des conduites addictives en milieu professionnel
Sobriété énergétique et confort thermique en entreprise
Attributions du CSE en matière SSCT
Alerte en cas d'atteinte aux droits des personnes : temps décompté du crédit d'heures de délégation
Tout savoir sur la BDESE !
Les 10 points clés pour concevoir la BDESE !
Peut-on signer une rupture conventionnelle avec un salarié protégé ?
Salariés protégés. Les formalités à respecter en cas de licenciement d’un représentant du personnel
Quelles sont les attributions des représentants de proximité ?