Description
L’IREO, l’Institut régional d’éducation ouvrière est agréé par le ministère du Travail pour la formation des salariés syndicalistes. L’institut, situé dans les Hauts-de-France, collabore avec l’université, le monde syndical et les pouvoirs publics pour pouvoir délivrer un enseignement de haut niveau aux travailleurs, développer la recherche et organiser des colloques et conférences dans toutes les disciplines.
Autres établissements de formation
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Toutes les formations
- Agir pour l'égalité professionnelle et l'égalité salariale
- SSCT. Quelle place réserver à la santé, sécurité et aux conditions de travail au sein du CSE ?
- CSE, nouvelle instance, nouvelles opportunités ?
- Conférence : la médiation en entreprise
- Handicap au travail : connaître et agir en tant que représentant du personnel
- Colloque. Quel avenir du dialogue social dans le domaine de la prévention des risques professionnels ?
- Webinaire Ireo. Questions-réponses de salariés sur l'activité partielle
- Iréo. L'obligation de sécurité face au Covid-19
- Covid-19 et collecte des données de santé des salariés
- Valeur de la consultation du CSE face aux délais réduits et imposés.
- Iréo. Médiation en entreprise : un outil de prévention et de gestion des conflits
- Webinar. Les accords de performance collective
- Webinaire. Fin de contrat et sort des garanties prévoyances santé
- Télétravail : enjeux et questionnements
- Webinaire. Le contrat de travail dans tous ses états
- Webinaire. Les leçons du Covid sur la difficulté du rôle d'élu du personnel en situation de crise
- Webinaire. Quelle reconnaissance en maladie professionnelle pour les malades du Covid-19 ?
- Webinaire. Être élu du personnel en situation de crise. Leçons du Covid.
- Webinaire. Covid-19 et maladie professionnelle, quelle reconnaissance ?
- Webinaire. Le CSE : un partenaire incontournable du dialogue social
- Webinaire. Télétravail : une opportunité pour repenser la santé et sécurité au travail ?
- Portabilité de la prévoyance et des frais de santé en cas de liquidation judiciaire : à qui la charge ?
- Activité partielle et prévoyance: les conséquences de la loi du 17 juin 2020
- Formation égalité professionnelle et salariale
- Formation Place de la santé au sein du CSE
- Formation Optimiser le fonctionnement du CSE
- S'engager efficacement dans la négociation d’un accord Handicap